İş hayatında artık “yeni yakalar” oluşuyor

05 Ekim 2018 Cuma 18:00
12
14
16
18

8,5 milyon kadını daha iş gücüne dahil edersek, 250 milyar dolar kazanç elde edebiliriz.

Takım Tezgahları Sanayici ve İşadamları Derneği (TİAD), TÜYAP Tüm Fuarcılık Yapım A.Ş. ve Marketing Türkiye işbirliğinde düzenlenen “Sanayide Üreten Kadınlar Buluşması” paneli, Türk iş ve basın dünyasından üst düzey yöneticileri aynı çatı altında buluşturdu.  Panele katılan kadın yöneticiler sektörün geliştiğini, kadınların da artık daha güçlü olduğunun altını çizdi.

 TİAD, TÜYAP, ve Marketing Türkiye iş birliğiyle MAKTEK Avrasya 2018 Fuarı kapsamında düzenlenen “Sanayide Üreten Kadınlar Buluşması” paneli, “Endüstri şirketlerinde kadının rolü”, “Türkiye’de kadın meselesi” ve “Bir sanayi şirketinde üst düzey yönetici olmak” başlıklı konularıyla sanayi sektöründe kadının varlığını masaya yatırdı.

Özsoy: Artık yeni yakalılar var….

 

Açılış konuşmalarından sonra söz alan GE Türkiye Yönetim Kurulu Başkanı ve Genel Müdürü Canan Özsoy’da endüstri şirketlerinde kadının rolünü değerlendirdi. Bilim ve teknoloji alanında cinsiyetin önemsiz olduğunu aktaran Özsoy21.yüz yılda bile karşımıza çıkan ön yargıların yıkılmaya başladığını söyledi. Günümüzde bilim adamı kelimesinin bilim insanı olarak yer değiştirmesinin bile önemli olduğunun altını çizen Özsoy, yapılan araştırmalara göre enerji sektöründe kadın çalışan oranın az olduğunu belirtti. Özsoy, “Aslına bakarsanız Türkiye’de var olan 30 milyon kadının 10 milyonu iş gücünde yer alıyor. 8,5 milyon kadını daha iş gücüne dahil edersek, 250 milyar dolar kazanç elde etmiş oluruz. Ve fotoğrafın tamamına odaklanarak kadın iş gücünü yüzde 63’e çıkarırsak 2025 yılında İtalya’yı ve bahsettiğimiz rakamları yakalarız. Çünkü Türkiye’de her alanda olduğu gibi mühendislik alanında çok iyi eğitim almış kadınlar var.  Öte yandan yeni dünya düzeninde beyaz ve mavi yakalı çalışanların yanına yeni bir yaka daha geldi. Bunu yeni yaka olarak nitelendirebiliriz.  Dijitalleşme ile ortaya çıkan yeni yakalar, önemli bir yer tutuyor. Kadınların bu dalgaya entegre olmaları gerekiyor” dedi.

Alibaz: İş hayatıma kaportacı çırağı olarak başladım

Nestlé Professional Türkiye Genel Müdürü Arzu Alibaz ise iş hayatına kaportacı çırağı olarak başladığını belirtti. Babasının öğütleri sayesinde bugünlere geldiğinin altını çizen Alibaz, “Küçüklüğümden bugüne hep kendime ‘Arzu ne yaparsan yap, en iyisini yap’ diye öğüt verdim. Bu da benim en önemli mottomdur. Öte yandan insanların sosyal sermaye edinmeleri gerektiğine inanıyorum.  Üniversite zamanımdan bugüne çok farklı ortamlarda yer aldım ve bunu bana bir kadın olarak değer kattığına inanıyorum. İş hayatında da bir kadın olarak ve yönetici olarak yer almanın zorluklarını da yaşamadım değil. Ama motivasyonlu ve en iyisini yapma arzusu ile bugünlere geldiğime inanıyorum.”

Tezer: ön yargıları yıkmak için kadınlar daha çok çalışıyor

 “Sanayide Üreten Kadınlar Buluşması” panelinin son konuşmacısı olan Seger Korna Genel Müdürü Tülin Tezer’de iş hayatındaki en önemli zorluğu bir kadın makine mühendisi olarak iş ararken yaşadığını belirtti. O dönemde Bursa’da iki farklı otomotiv devinin olduğunu ve yan sanayiye çok ihtiyacın olduğu bildiğini söyleyen Tezer, uzun bir süre iş bulamadığını belirti. Akabinde girdiği şirkette 10 sene boyunca kalite departmanında çalıştığını ve sonrasında mühendislik departmanına geçtiğini belirten Tezer, işinin gerekli olduğu her alanda çalıştığının altını çizdi.  Aynı şirkette 18 yıl çalıştıktan sonra genel müdür olarak atandığını söyleyen Tezer, çok çalıştığını ve ön yargıları yıkmak için kadınların daha çok çalışmak zorunda olduğunu aktardı.

 


  Yorumlar
Henüz yorum yapılmamış

  Yorum Ekle

Ad Soyad :
E-Posta :
Mesaj :
Güvenlik Kodu :



+ Benzer Haberler
» TÜSİAD: “Kayıp Ütopyalar ve Korkulan Distopyalar: Liberal Dünya Düzeninin Geleceği”
» İş dünyasından “Başarısızlık Zirvesi”
» “Şirketleri büyüten girişimciyi patron yapan” fuar kapılarını açtı
» TEGEP Eğitim ve Gelişim Zirvesi 2018’e Bilet Kazan!
» BTTO - BUİKAD Arasında İşbirliği Protokolü imzalandı
» Yöneticinin kişisel dönüşümü, inovasyona dönüşüyor
» KOBİ’ler için güçlü olmanın yolları
» E-ticarette rekabetin 4 kuralı
» "TÜSİAD Bu Gençlikte İŞ Var!" Girişimcilik Programına dönüşüyor
» Güler Sabancı: "Kızkardeşler Geleceğin Nasa’sını Türkiye’de Kurabilirler"
» BUİKAD İŞKUR ile işbirliği protokolü imzaladı
» TÜSİAD Türkiye Enerji Zirvesi’nde özel bir oturum düzenledi
» BUİKAD Kır çiçekleri için koştu
» İhracat Akademisi ile KOBİ’ler ihracatçı olacak
» İhracattaki her üç topuk sesinden biri Egeli kadınlara ait
» Girişimci kadınlar sertifikalarını aldı
» TİM tarihinde ilk kez kadın konseyi oluşturuldu
» Shell&Turcas, Ankara’da kadınlarla güçleniyor
» ​P G, geleceğin kadın liderlerini yetiştiriyor
» Sanayi sektöründe ‘kadın’ın önemi masaya yatırıldı
» Genç iş insanları cinsiyet eşitsizliğine "dur" diyor
» Kauçuk sektörü temsilcilerinden “pozitif ayrımcılık” talebi
» “BricaR Zirvesi” TÜSİAD evsahipliğinde İstanbul’da düzenlenecek
» TÜSİAD Buenos Aires’te düzenlenecek B20 Zirvesi’ne katılıyor
» ‘Kameralı Kadınlar’ fırsat eşitliği için el ele verdi!